杭州的7月，天氣開始變的如巖爐一般。如同我們火熱一般的心情，因為我們的培訓項目，終于可以啟動了。圖訊職業經理人訓練營，我們給他起名為“遠航”計劃，旨在管理者承上啟下，帶領公司一批又一批員工走的更高、更遠。為此我們籌備了許久，終于到了這一天。

       我們在公司一樓茶水間布置好了一切，搬桌子扛梯子秒變女漢子，只為大家有最好的體驗。 

       大家陸陸續續的過來了，簽個到，找個舒服的位置坐下來。 

       總經理王斌給大家做“遠航”計劃第一期開營的啟動發言，小伙伴們聽的很認真。

       接下來我們就開始著重介紹整個培訓項目了，此次項目遵循學分積分制的規則進行培訓考核，整個班級分為四個學習小組，選出班長和組長，每位同學也分別選出自己的培訓導師，在為期一年的訓練營中輔導自己改進與提升。

       培訓內容圍繞“知、省、行”交替進行，相互關聯相互支撐。包括必修課的學習，網絡課程的選修、讀書感受的分享、管理實踐活動的安排等等，充分豐富整個培訓項目的內容，多渠道多角度進行學習，達到最初的培訓目的。

       然后我們做了一個小小的團隊活動：固若金湯。歡聲笑語中，同學們了解了團隊成員相互支持的重要性，每個人都是必不可少的一部分。

       接著我們通過自薦和推薦選出了松鼠班的班長，班長馮閩萍同學就此發表了“自愿”任職演說，帶領班級設計出口號：全班畢業，一個不少！我們還通過“小松鼠眾籌”的游戲分出了四個小組，每個小組也投票選出了自己的組長。

       馬上就要下達學習任務了，在此之前，我們先一起挑個健身操輕松輕松吧。

       最后，班主任下達了本次開營結束后的第一次任務，包括設計整個遠航計劃的logo、選擇自己的培訓導師和完成小組讀書筆記。任務完成不僅有學分可以拿，還有現金獎勵。精神和物質雙重獎勵，同學們都非常期待這一年的培訓時光。

       對了，從第一期訓練營順利結業的同學可以成為第二期訓練營學員的導師，所以我們圖訊“黃埔”一期學員學習的生涯并不會隨著時間的截點而結束。生命不息，學習不止，未來的二期，三期，五期，十期……傳承而長遠，這就是圖訊“遠航”計劃！我們期待著你的進步，和圖訊一起成長，一同遙望美麗燦爛的星空.